Viewing post categorized under: Notícies



fjmadvocats tanca el primer trimestre de 2021 amb la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC) i Transports Metropolitans de Barcelona (TMB) com a nous clients

27 abril, 2021 Notícies
  • Dins del sector públic local, fjmadvocats també assessorarà al Consell Comarcal del Solsonès i a l’Ajuntament de Balaguer.
  • Francesc José María Sánchez, soci director de fjmadvocats, “el sector públic es troba amb la necessitat de disposar d’un assessorament jurídic altament qualificat en àmbits jurídics estratègics com ara el Laboral, la funció pública o la contractació administrativa”.

Tot i l’actual conjuntura provocada per la pandèmia, fjmadvocats ha tancat els tres primers mesos de 2021 amb un fort creixement en la seva cartera de clients del sector públic. Entre aquests, la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC) o Transports Metropolitans de Barcelona (Metro i Autobus de Barcelona).

Amb la UPC — universitat pública de referència en la recerca l’educació superior en els àmbits de l’arquitectura, l’enginyeria, la ciència i la tecnologia— fjmadvocats ha signat un Acord Marc que l’homologa per donar suport en assumptes jurídicament complexos i en actuacions judicials en Dret Laboral i Dret Administratiu. El fet que la UPC hagi confiat en els serveis de fjmadvocats és una mostra de la vàlua aportada pel coneixement de ser referent en d’altres sectors públics de gran complexitat, essent molt útil l’experiència  pel client en temes de incompatibilitats de personal, o el suport jurídic global en l’entorn de les start-ups.

Junt amb la UPC, un dels nous clients rellevants   és Transport Metropolitans de Barcelona (TMB). Amb TMB, fjmadvocats també ha signat un acord marc que homologa el despatx per l’Assessorament Laboral i de la Seguretat Social, Contractació Administrativa, Assessorament en Dret Públic i en Dret Civil i Penal. TMB és la denominació comú de les empreses Ferrocarril Metropolità de Barcelona SA, i Transports de Barcelona SA ; que gestionen la xarxa de Metro i Autobús per compte de l’Àrea Metropolitana de Barcelona. El fet que l’altre gran operador del sector ferroviari català, Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya (FGC), també sigui client de fjmadvocats des de 2019 situa el despatx en referent en l’assessorament laboral del transport de viatgers a Catalunya.

Per Alfredo Bayón, Advocat i Soci Professional del despatx, “poc a poc estem convertint-nos en un referent dins l’àmbit dels serveis jurídics en sectors d’especial rellevància com ara el sanitari, sociosanitari, audiovisual, transport de viatgers, universitari,  i també el vinculat a l’administració pública local i autonòmica”.

 Entitats de Dret Públic Local a Solsona i Balaguer, nous clients

fjmadvocats també assessorarà dins del sector públic local al Consell Comarcal del Solsonès i a l’Ajuntament de Balaguer.  Pel Consell Comarcal del Solsonès exercirà l’assessoria en dret sanitari, laboral, de la funció pública (assessorament, procediments judicials i negociació col·lectiva). Pel que fa a l’Ajuntament de Balaguer realitzarà assessorament laboral i funció pública i  (processos judicials i negociació col·lectiva, contenciós administratiu i processos de sector públic de gran complexitat.)

Bayón ha afegit que ”el fet que el Consell Comarcal del Solsonès i l’Ajuntament de Balaguer confiïn en la nostra firma representa el creixement del nostre posicionament en l’àmbit de l’assessorament del sector públic local”.

En aquesta aspecte, Francesc José María Sánchez, Soci Director de fjmadvocats ha assenyalat que “el sector públic es troba amb la necessitat de disposar d’un assessorament jurídic altament qualificat en àmbits jurídics estratègics com ara el Laboral, la Funció Pública o la Contractació Administrativa”.

 Francesc José María, també ha afegit que “els nostres clients cada cop valoren més el coneixements que hem assolit els darrers anys en actuacions davant el Tribuna del Comptes, tant en la seva fase de instrucció com de enjudiciament, essent moltes les qüestions de naturalesa jurídica-laboral les que arriben mitjançant els informes de la Sindicatura”.

Sobre el fjmadvocats

Fundat el 1984 per Francesc José Maria Sánchez, fjmadvocats és una Societat Limitada Professional que compta amb 12 advocats, 2 economistes i 2 professionals tècniques en administració. Amb 35 anys d’experiència professional jurídica, fjmadvocats disposa d’especialistes en totes les branques del dret, destacant en l’assessorament d’entitats proveïdores de Serveis Sanitaris, Serveis Socials i Sociosanitaris. Des de 2014 compta amb una divisió d’assessoria financera, comptable i estratègica que dirigeix l’economista Carme García Jarque, antiga Directora General de l’Institut Català de Finances.

 El despatx treballa per a entitats que tenen fins a 5.000 empleats i també ha participat activament en la negociació privada d’alguns convenis que afecten a més de 40.000 treballadors. Entre els més recents van participar el novembre de 2018 –en qualitat d’assessors jurídics de la patronal CAPSS i experts en Dret Laboral—, de la signatura de l’II Conveni Col·lectiu de Treball dels Hospital d’Aguts, Centris d’Atenció Primària, Centris Sociosanitaris i Centris de Salut Mental concertats amb el Servei Català de la Salut (CatSalut)

 fjmadvocats també assessora a diverses empreses, patronals i entitats que provenen de diferents sectors. Els principis d’actuació del despatx troben clara expressió en el seu lema: RIGOR EN EL CONCEPTE, PRECISIÓ EN EL LLENGUATGE I SEVERITAT EN LA FORMA.

MARTA CORTÉS ENS HA DEIXAT. DESCANSI EN PAU.

19 abril, 2021 Notícies

Dissortadament, després d’una llarga malaltia, la nostra col·lega, sòcia però sobre tot amiga ens ha deixat avui.

La vaig conèixer tot just quan jo començava el meu exercici professional i ella ja era una “veterana” de l’aleshores Magistratura del Treball. De seguida vam congeniar i vam mantenir durant molts anys una relació professional cadascú en el seu  respectiu despatx professional que si bé no va ser massa estreta sí fou constant en el temps. Recordo els dinars als que em convidava cada any, sempre al restaurant Andorra, per agrair-me el suport que des del gabinet li podíem haver donat com a consultors de capçalera quan se li plantejaven dubtes en matèries civils, mercantils o processals, que no eren de la seva especialitat en Dret Laboral i de la Seguretat Social.

Una amiga comuna em va informar que la Marta, per raons de salut, s’havia vist obligada a tancar el seu despatx  i va ser aleshores, a finals del 2009, quan la vaig convidar a incorporar-se al nostre gabinet del que va acabar sent sòcia.La Marta ha estat una dona professionalment feta a sí mateixa, una excel·lent advocada, amb un fort caràcter i sense pèls a la llengua i que deia les coses pel seu nom encara que a algú no li agradés sentir-ho. Coherent amb el seu pensament d’esquerres i gran aficionada culer,  llàstima que no va poder gaudir de la victòria el dissabte del Barça a la Copa del Rei.

Al llarg dels dotze anys en el nostre gabinet, la Marta ha estat una valuosíssima col·laboradora i ens ha deixat a tots la seva empremta inesborrable. La seva fortalesa personal combinada amb l’optimisme i unes immenses ganes de viure li han permès superar les diferents crisis que ha patit durant la malaltia fins que ha arribat el desenllaç final. Encara la setmana passada va tenir ànims per a fer-nos una visita al despatx quan va baixar a l’Hospital Clínic on l’atenien. Sospito que va ser la seva forma d’acomiadar-se de tots nosaltres.

Ara ja no podem fer res més que plorar-la i tenir present el seu exemple de professionalitat i de vida.

Marta, no t’oblidarem mai.

Francesc José María Sánchez.

Barcelona, a 19 d’abril de 2021.

 

 

 

 

 

 

“No arribarem a temps si no es posa remei”. Article de Francesc José María a “Lo Canyeret”, publicació de Col·legi de l’Advocacia de Lleida

30 març, 2021 Notícies

Un cop l’Agència Europea del Medicament (EMA) ha aprovat les vacunes contra la COVID-19 i aquestes estiguin en nombre suficient a disposició de les autoritats sanitàries, la vacunació serà la principal estratègica de prevenció davant la pandèmia de la COVID-19. Evidentment la posada a disposició està limitada per la capacitat de producció de la indústria farmacèutica i l’administració a la població ho està per la complicada logística necessària per a la seva distribució que obliga a planificar la priorització d’uns col·lectius davant d’altres per la seva vulnerabilitat o pel caràcter essencial de la seva funció com és el cas dels cuidadors de les residències i del personal sanitari.

Amb la immunització de com a mínim un 70 per cent de la població, encara que alguns experts plantegen que s’ha d’assolir el 90 per cent, sigui per haver passat la malaltia o sigui per haver estat vacunada, s’estima que haurem aconseguit l’anomenada immunitat col·lectiva o de grup que ens permetrà sortir d’aquest forat negre en què ens trobem per culpa del coronavirus SARS-CoV-2 que ens ha provocat una crisi sanitària, econòmica i social a escala mundial sense precedents en la història moderna.

Segons una enquesta del CIS publicada el proppassat 5 de desembre, només un 32,5 % dels espanyols estan disposats a vacunar-se immediatament, un 55,2 % prefereixen esperar i un 8,4% no es vacunaran en cap cas. Amb una marcada tendència a la baixa dels primers que al mes de setembre eren un 44,3%, a l’octubre un 40,2% i al novembre un 36,8%. Segons l’enquesta ni que el metge recomanés la vacunació en atenció a les circumstàncies personals dels enquestats, estat clínic o risc d’infectar a un familiar, el percentatge de disposats a vacunar-se immediatament puja significativament (només fins a un 37,9 %).

En el nostre país la vacunació és voluntària i aquest principi ha estat recollit en el Pla de vacunació contra la COVID-19 del Govern d’Espanya, que s’ha fixat com a objectiu assolir el nivell d’immunització de grup (el 70% de població immunitzada) en un temps raonable de sis mesos, és a dir que l’estiu de 2021 hagem assolit col·lectivament aquesta fita.

Ens hem de preguntar: arribarem amb la desitjable celeritat a deixar de patir aquesta pesta del SXXI? Amb les xifres de persones contràries a la vacunació i de “vacuno-escèptics” que no diuen que no es vacunaran, però prefereixen veureles venir: 6 de cada 10 espanyols prefereixen deixar passar un any abans de posar-se-la, una actitud molt pròpia de la nostra idiosincràsia llatina agreujada per l’individualisme imperant a la societat.

Tothom desitja tornar a la normalitat com més aviat millor i si pot ser l’estiu del 2021 poder anar-nos de vacances sense mascaretes, gels hidroalcohòlics i distanciament social, amb llibertat de circulació i quedar amb els amics i familiars que formen part d’altres “bombolles” amb les que ara, per precaució, no podem establir contacte físic, i per descomptat que l’economia torni a funcionar, s’acabin els ERTO’s, els tancaments d’empreses i les limitacions a la mobilitat geogràfica i de les activitats esportives, de lleure, culturals, gastronòmiques, etc. però tot això no serà possible si no hem aconseguit col·lectivament controlar els efectes del virus que s’han demostrat devastadors per a la salut, la vida i l’economia. Cal doncs assolir la vacunació massiva de la població i és ingenu pensar amb els resultats de les enquestes a la mà que sense imposar l’obligatorietat s’aconseguirà l’objectiu d’immunització col·lectiva que és la premissa necessària pel retorn a la normalitat anterior a la pandèmia o com a mínim a una normalització de les relacions socials.

Hi ha prou fonaments legals i ètics per imposar vacunació obligatòria per l’excepcionalitat de la situació que vivim. Tota la normativa sanitària sectorial, orgànica i ordinària (1), proporciona a les autoritats sanitàries facultats per adoptar les mesures que consideri més idònies per combatre la pandèmia, entre elles la vacunació que, sens dubte, és l’estratègia més beneficiosa que hi ha en salut pública i la intervenció més efectiva des d’una perspectiva individual i social.

Segurament la major part dels ciutadans exposats a la COVID-19 no traurà cap benefici personal directe i es veuran sotmesos a un seguit de molèsties: dedicar un temps, la punxada, possibles efectes menors com els que poden provocar totes les vacunes (dolor en el lloc de la punció, febrícula, malestar), però tots plegats traurem un benefici col·lectiu incommensurable.

Posant en valor el bé comú que suposa arribar com més millor a una situació que ens permeti afrontar la sortida de la crisi sanitària, econòmica, social i cultural en la que estem immersos, els ciutadans hauríem d’acceptar de bon grat la vacunació obligatòria. Sens dubte la vacunació és una de les actuacions més solidàries en matèria de salut pública, solidaritat que no s’ha de manifestar només fent donacions a la Marató de TV3 per a la recerca sobre la COVID-19, que també. La responsabilitat individual envers la comunitat i la confiança en els científics i els experts en salut pública haurien de fer la resta. Barcelona, 5 de gener de 2021 No arribarem a temps si no es posa remei Francesc José Maríai Sánchez, Advocat. Membre de la Secció de Dret Sanitari de l’ICAB i del Comitè d’Ètica dels Serveis Socials de Catalunya.

1.- Article 43 Constitució espanyola; Article únic Llei 22/1980; Article 12.1 Llei orgànica 4/1981; Article 3 Llei Orgànica 2/1086; Article 26.1 Llei 14/1986; Article 11.2 in fine Llei 16/2003 i Article 54.2.f) Llei 33/2011

Francesc José María i Sánchez, Advocat. Membre de la Secció de Dret Sanitari de l’ICAB i del Comitè d’Ètica dels Serveis Socials de Catalunya

podeu descarregar l’article en aquest pdf

 

 

 

 

 

FRANCESC JOSÉ MARÍA ENTREVISTAT A LA TELEVISIÓN PÚBLICA GALLEGA SOBRE ELS DUBTES ÈTICS DEL PASSAPORT SANITARI

18 març, 2021 Notícies

Francesc José María Sánchez, director i soci professional de fjmadvocats ha estat entrevistat aquest matí en el programa Bos Dies de Televisió de Galícia sobre els dubtes ètics que comporta la creació d’un passaport sanitari. Podeu accedir a l’entrevista completa que li ha realitzat Francisco López Iglesias, en aquest link.

Francesc José María Sánchez participarà en el Seminario de Análisis Jurídico: Centros sanitarios y residencias de mayores en tiempos de pandemia.

17 març, 2021 Notícies

El proper 26 de març a les 10.30h, Francesc José María Sánchez, fundador, director i soci professional de FJM advocats participarà en el Seminario de Análisis Jurídico: Centros sanitarios y residencias de mayores en tiempos de pandemia. Un necesario debate jurídico La seva ponència serà sobre “Las limitaciones a la movilidad en residencias de mayores”. Aquesta és una activitat que realitza conjuntament Departamento de Planificación y Economía de la Salud (Escuela Nacional de Sanidad) y la Asociación de Juristas de la Salud

Aquest és el programa y podeu linkar aquí  pera a inscriure’s (inscripció gratuïta)

Begoña Pérez Crespo s’incorpora a fjmadvocats per potenciar l’àrea de Dret Laboral i de la Funció Pública

12 febrer, 2021 Notícies
  • Per Francesc José Maria, soci director, “la incorporació de Begoña Pérez Crespo és un gran reforç pel nostre despatx i ens permet continuar creixent i assumint amb garanties els reptes futurs dels nostres clients”.

Llicenciada en Dret per la Facultat de Dret de la Universitat de Barcelona i Postgrau en Seguretat Social, Ciències Socials i Jurídiques per la Facultat de Dret de la Universitat de Castella La Manxa, Begoña Pérez Crespo té una acreditada experiència en l’exercici del Dret Laboral i de la Funció Pública, destacant en l’assessorament tant individual com plural en negociació col·lectiva i litigació davant jurisdiccions laboral i contenciós-administratiu.

L’ampli coneixement de Begoña Pérez Crespo de l’administració i del sector públic, així com del món sindical i de la negociació col·lectiva, reforçarà la capacitat d’assessorament de FJMadvocats en aquest camp, que és on el despatx ha crescut més en els darrers anys a través de nombroses adjudicacions de licitacions públiques. En aquest aspecte, destacar que fjmadvocats treballa per a entitats que tenen fins a 5.000 empleats i també ha participat activament en la negociació col·lectiva d’alguns convenis que afecten més de 40.000 treballadors.

Per Begoña Pérez Crespo, incorporar-me a fjmadvocats suposa el repte d’arribar a un despatx de reconegut prestigi, consolidat, en expansió i compromès en la millora continua en el servei en els seus clients, i on puc aportar la meva experiència i continuar creixent professionalment”.

Per Francesc José María Sánchez, soci director y fundador del FJMadvocats “el despatx està en una fase de gran expansió en tots els àmbits del Dret, però particularment en aquells vinculats al Dret Laboral y de la Funció Pública. La incorporació de Begoña Pérez Crespo és un gran reforç per a la nostra firma i ens permet continuar creixent assumint amb garanties els reptes futurs dels nostres clients”.

 Sobre fjmadvocats

Amb mes de 35 anys de trajectòria professional jurídica, fjmadvocats disposa d’especialistes en totes les branques del dret, destacant en l’assessorament d’entitats proveïdores de Serveis Sanitaris, Serveis Socials i Sociosanitaris.

 El despatx treballa per a entitats que tenen fins a 5.000 empleats i també ha participat activament en la negociació col·lectiva d’alguns convenis que afecten més de 40.000 treballadors. Entre els més recents, els seus professionals van participar al novembre de 2018 –en qualitat d’assessors jurídics de la patronal CAPSS i experts en Dret Laboral—, de la signatura de l’II Conveni Col·lectiu de treball dels Hospitals d’Aguts, Centres d’Atenció Primària, Centres Sociosanitaris i Centres de Salut Mental concertats amb el Servei Català de la Salut (CatSalut) i el 2020 del V Conveni Col·lectiu de treball d’empreses d’atenció domiciliària de Catalunya.

 fjmadvocats també assessora a diverses empreses, associacions empresarials i entitats de diferents sectors. Ho fa amb els principis d’actuació del despatx que troben clara expressió en el seu lema: RIGOR EN EL CONCEPTE, PRECISIÓ EN EL LLENGUATGE I SEVERITAT EN LA FORMA.

Cara a Cara a Món Jurídic, revista del Il·lustre Col·legi de l’Advocacia de Barcelona (ICAB)

8 gener, 2021 Notícies

La revista Món Jurídic, en el seu número 332, analitza  com ha estat la carrera per trobar vacuna a la COVID-19, la seva eficàcia i altres qüestions relacionades. Ho fa en un interessant Cara a Cara entre  Francesc José María Sánchez (Col·legiat Num. 13.078), assessor laboral del Consorci de Salut i d’Atenció Social de Catalunya (CSC) i César Cierco, professor de Dret Administratiu de la Universitat de Lleida.

El pla de vacunació del Govern contra la COVID-19 ja està definit. Va ser presentat pel Govern a finals de novembre i estableix com serà la campanya de vacunació, que ja està en marxa. Es vol afavorir l’accés equitatiu a la vacuna per a tota la població i estableix que serà de caràcter voluntari tot i que es farà un registre de seguiment de la vacuna a les persones que se la posin. Descobrim què en pensen aquests dos experts.

Accedeix al article clicant aquí

Aconseguirem la inmunitat de grup davant la Covid-19 en un temps raonable?

7 gener, 2021 Notícies

Artícle de Francescs José Maria Sánchez, publicat a El Economista. Dijour 7 de gener de 2021. (En castellà) Una vez aprobadas por la Agencia Europea del Medicamento (EMA) algunas de las vacunas contra el Covid-19, las autoridades sanitarias europeas han comenzado los planes de vacunación de sus ciudadanos. La vacunación está llamada a ser la principal estrategia preventiva frente a la pandemia, pero se verá limitada por al menos tres elementos. En primer lugar, por la capacidad de producción de la industria; en segundo lugar, por la complicada logística necesaria para su distribución y administración. Estos dos elementos están obligando a planificar la priorización de unos colectivos frente a otros por su vulnerabilidad o por el carácter esencial de su función, tales como el personal sanitario o los cuidadores de las residencias.

Pero existe también un tercer elemento que es el compromiso de los ciudadanos en su vacunación. Con la inmunización de como mínimo un 70% de la población, aunque algunos plantean que se tiene que lograr el 90%, ya sea por haber pasado la dolencia o por haber sido vacunada, los expertos estiman que habremos conseguido la llamada inmunidad colectiva o de grupo. Un escenario que nos permitirá salir de este agujero negro en el que como sociedad nos hemos visto arrastrados por el contagio del coronavirus SARS-CoV-2 y que nos ha provocado una crisis sanitaria, económica y social a nivel mundial sin precedentes en la historia moderna.

La pregunta que encabeza este artículo no es baladí, pues según una encuesta del CIS publicada el 5 de diciembre, solamente un 32’5% de los españoles están dispuestos a vacunarse inmediatamente, un 55’2% prefieren esperar y un 8’4% no se vacunarán en ningún caso. Con una marcada tendencia a la baja de los primeros que en el mes de septiembre eran un 44’3%, en octubre un 40’2% y en noviembre un 36’8%. Según la encuesta; ni que el médico recomendara la vacunación, en atención a las circunstancias personales de los encuestados, estado clínico o riesgo de infectar a un familiar, el porcentaje de dispuestos a vacunarse inmediatamente sube significativamente (solo hasta un 37’9%).

Algunas encuestas colocan a España como el segundo país europeo con menos predisposición para vacunarse de inmediato: 6 de cada 10 españoles preferiría esperar un año a vacunarse del Covid-19 y paradójicamente somos el país que presenta el índice más bajo de rechazo a las vacunas.

En nuestro país la vacunación es voluntaria y este principio, así como el de gratuidad, ha sido recogido en el Plan de vacunación contra el Covid-19 del Gobierno de España, que se ha fijado como objetivo lograr el nivel de inmunización de grupo -el 70% de población inmunizada- en un tiempo razonable de seis meses, es decir que el verano de 2021 hayamos logrado colectivamente este hito. Abro un paréntesis aquí para señalar que a principios de enero las ratios de vacunación en nuestro país están siendo más bajas de las previstas, pero no corresponde hablar en este artículo de las causas de esta demora ni por qué en otros países, Israel, por ejemplo, al escribir estas líneas ya hay más de un millón y medio de vacunados, más de un 10% de la población y en España la cifra es sólo de unos pocos miles. Si no se agilizan las vacunaciones es imposible llegar al mes de julio de 2021 con un 70% de la población vacunada.

Retomando el hilo, la duda que me asalta es si llegaremos con la deseable celeridad a dejar de sufrir esta peste del Siglo XXI con estas cifras de vacuno-escépticos que no dicen que no se vacunarán, pero prefieren verlas venir, una actitud ésta muy propia de nuestra idiosincrasia latina agravada por el individualismo imperante a la sociedad que se resume en el siguiente dicho: “todo el mundo va a lo suyo menos yo que voy a lo mío”.

Todos deseamos volver a la normalidad el verano del 2021 para irnos de vacaciones sin mascarillas, geles hidroalcohólicos y distanciamiento social, con libertad de circulación, para así poder quedar con los amigos y familiares que forman parte otras burbujas con las que ahora, por precaución, no podemos establecer contacto físico. Una normalidad buscada sobre todo para que la economía vuelva a funcionar, se acaben los ERTE’s, los cierres de empresas y las limitaciones a la movilidad geográfica y de las actividades deportivas, de ocio, culturales, gastronómicas, etc.

Pero todo esto no será posible si no hemos conseguido colectivamente controlar los efectos del virus que se han demostrado devastadores para la salud, la vida y la economía. Este objetivo solo será alcanzable con la vacunación masiva de la población y es ingenuo pensar con los resultados de las encuestas en la mano que sin imponer la obligatoriedad de la vacunación se podrá lograr en un tiempo razonable.

La vacunación obligatoria está suficientemente amparada en nuestro ordenamiento jurídico y por supuesto justificada éticamente por la excepcionalidad de la situación que vivimos. Toda la normativa sanitaria sectorial, orgánica y ordinaria, proporciona a las autoridades sanitarias facultades para adoptar las medidas que considere más idóneas para combatir la pandemia, entre ellas la vacunación que, sin duda, es la estrategia más beneficiosa que hay en salud pública y la intervención más efectiva desde una perspectiva individual y social. Podemos decir que es una de las intervenciones más solidarias.

Seguramente la mayor parte de los ciudadanos expuestos al Covid-19 no sacará ningún beneficio personal directo y se verán sometidos a una serie de molestias: dedicar un tiempo, el pinchado, posibles efectos menores como los que pueden provocar todas las vacunas -dolor en el lugar de la punción, febrícula, malestar general-, pero todos juntos sacaremos un beneficio colectivo inconmensurable. La sociedad tendría que aceptar la vacunación obligatoria, esta vez sí, por el Bien Común -un concepto recurrente en los discursos políticos- lo que nos permitirá recuperar con mayor celeridad la normalidad, si esto es posible. La solidaridad no se manifiesta solo participando en maratones televisivas o saliendo a aplaudir a los balcones; sino mediante la responsabilidad individual hacia la comunidad y la confianza en los científicos y los expertos en salud pública.

Podeu accedir al article en pdf y en digital

El Govern nomena l’economista i sòcia de FJMadvocats Carme García Jarque, secretària executiva del Consell de Treball, Econòmic i Social de Catalunya (CTESC)

30 desembre, 2020 Notícies
  • La directora del àrea d’Assessorament Estratègic i Financer del despatx és membre del CTESC des de juny de 2019, a proposta de PIMEC.
  • Una de les seves tasques serà coordinar el Plenari format per 37 de professionals, en paritat dones i homes, i que elabora estudis que analitzen la realitat i en treuen conclusions que aporten recomanacions i suggeriments per l’actuació del Govern.

Barcelona, 30 de desembre de 2020. Carme García Jarque, directora de l’àrea d’Assessorament Estratègic i Financer i sòcia de FJMadvocats, ha estat nomenada pel Govern de la Generalitat com a secretària executiva del Consell de Treball Econòmic i Social de Catalunya (CTESC). Carme García es membre del Plenari del CTESC des de juny de 2019. Ho és a proposta de PIMEC, patronal on ocupa diferents càrrecs, essent a l’actualitat vocal del seu Comitè Executiu, de la Junta de Govern i de la Comissió Econòmica i Vicepresidenta d’Autònoms PIMEC. El CTESC és un ens de dret públic, amb personalitat jurídica pròpia i plena capacitat i autonomia orgànica i funcional per al compliment de les seves finalitats com a òrgan consultiu i d’assessorament del Govern en matèries socioeconòmiques, laborals i ocupacionals.

El seu Plenari, del que la que Carme García n’és secretària executiva, està format per 37 professionals, en paritat homes i dones, més el president. Tots ells professionals de reconeguda vàlua. El Plenari elabora propostes, informes o estudis a sol·licitud del Govern o per iniciativa pròpia sobre matèries de l’àmbit de les seves competències.  En els seus estudis analitzen la realitat i en treuen conclusions i aporta recomanacions i suggeriments per a l’actuació del Govern. També es recullen acords del Ple i altres documents d’interès realitzats pels serveis tècnic.

Funcions de la Secretaria Executiva

La Secretaria Executiva és l’òrgan d’assistència tècnica i administrativa del Consell i la depositària de la fe pública dels acords que aquest pren. Entre les seves funcions destaquen: exercir la direcció administrativa i tècnica dels diversos serveis del Consell i vetllar perquè els seus òrgans actuïn d’acord amb els principis d’economia, celeritat i eficàcia; assistir, amb veu però sense vot, a les sessions del Ple, de la Comissió Executiva; i estendre les actes de les sessions, autoritzar-les amb la seva signatura i amb el vistiplau de la Presidència i donar el curs corresponent als acords que es prenen.

El Govern també va nomenar ahir a Antonio Mora Núñez, com a president del CTESC. Nascut a Cornellà de Llobregat, ha estat treballador del sector de la neteja, del plàstic i del metall, i autònom. Té estudis universitaris en Dret, Geografia i Història i formació en Polítiques Públiques. Va ser secretari general de la Unió Comarcal del Baix Llobregat de CCOO, i també de l’Alt Penedès, Anoia i Garraf. Des del 2017 fins a l’actualitat, ha ocupat el càrrec de secretari de Política Territorial, Acció Social, Barcelonès i Migracions a CCOO.

Sobre Carme García Jarque

Carme García Jarque es va incorporar a FJM Advocats com a màxima responsable de la divisió econòmica i financera el 2014. Nascuda a Sarrión (Teruel) el 1957. Llicenciada en Ciències Econòmiques per la Universitat de Barcelona (UB),  PADE per IESE, també és mediadora oficial de civil i mercantil per la Universitat de La Rioja i diplomada en Dret Tributari pel Centre d’Estudis Empresarials. Compta amb més de trenta anys d’experiència en el sector financer, dels quals vint en el sector públic, en tasques directives a l’Institut Català de Finances (ICF).

 Paral·lelament, ha estat vicepresidenta de la Junta Directiva d’Autònoms de PIMEC, tresorera, vocal del Comitè Executiu de la Junta de Govern del Col·legi d’Economistes de Catalunya, presidenta de la Comissió d’Economia Financera del Col·legi d’Economistes de Catalunya, Vocal del Consell del Treball Autònom de Catalunya, Vocal del Patronat de la Fundació Privada DAU per la formació i millora de les habilitats en l’àmbit personal i professional de malalts mentals. Fins ara era ponent patronal PIMEC en el ple del CTESC.

Descarregar Nota de Premsa

 

 

Ferrocarrils de la Generalitat (FGC) i l’INCASÒL, nous clients de fjmadvocats

21 desembre, 2020 Notícies
  • També s’ha produït la renovació de la Corporació Salut Maresme i la Selva, el que reforça el lideratge del despatx en l’assessoria jurídica dins el sector sanitari i sociosanitari català.
  • Francesc José María Sánchez, soci director de fjmadvocats, “la confiança de FGC i l’INCASÒL, entitats que formen part de la Generalitat de Catalunya i amb unes necessitats d’alta exigència jurídica, reforcen la nostra posició en l’assessoria jurídica del sector públic”.

Barcelona, 21 de desembre del 2020. fjmadvocats, despatx fundat en 1983, especialitzat en diferents branques del Dret, —destacant en l’assessorament d’entitats proveïdores de Serveis Sanitaris, Serveis Socials i Sociosanitaris— i també en l’assessoria econòmica i financera, tanca 2020 amb la incorporació a la seva cartera de clients de dues entitats de Dret Públic, referents a Catalunya: Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya (FGC) i l’Institut Català del Sòl (INCASÒL). En aquest tancament d’any també cal afegir la renovació del la Corporació de Salut del Maresme i la Selva.

FGC ha homologat a fjmadvocats mitjançant un acord marc per temes de Dret Laboral i Penal; i gaudirà del seu assessorament en totes aquelles matèries que es derivin d’aquestes dues especialitats. Ho farà tant en aquells procediments judicials assignats per FGC; com en matèria de negociació col·lectiva, una especialitat on els professionals de fjmadvocats tenen una gran experiència i hi dediquen més de 300 hores anuals de mitjana en la negociació de diferents convenis. L’INCASÒL per la seva part, ha adjudicat a fjmadvocats un contracte de prestació de serveis en matèria laboral, funció pública i defensa jurisdiccional.

 Per a Francesc José María Sánchez, soci director i fundador del despatx, “l’adjudicació d’FGC i de l’INCASÒL, entitats que formen part de la Generalitat de Catalunya i amb unes necessitats d’alta exigència jurídica, és una mostra més del nostre lideratge en l’assessorament jurídic del sector públic; més enllà de la nostra implantada presència i reputació en el sector sanitari català”.

Necessitat d’assessorament Laboral molt especialitzat

Els dos nous clients són entitats de dret públic sotmeses a l’ordenament jurídic privat i regulat per l’Estatut de l’Empresa Pública Catalana. Tal como explica Alfredo Bayón, advocat i soci de fjmadvocats “això fa que en matèria laboral i de despeses de personal, estigui subjecta a les limitacions que estableix la normativa bàsica de l’Estat, així com a les disposicions que en aquesta matèria regulin els pressupostos de la Generalitat de Catalunya”.

Aixó comporta que es vegi afectada l’autonomia de gestió dels seus recursos humans, per les lleis de mesures fiscals, financeres i administratives que les acompanyen, així com altres resolucions administratives i acord del Govern de la Generalitat. “Tot això condiciona enormement la gestió dels recursos humans i l’assessorament jurídic en matèria laboral que cal qu sigui molt especialitzat”, ha assenyalat Alfredo Bayón.

 Renovació de la Corporació Salut Maresme i la Selva

A més de l’arribada d’FGC i el INCASÒL com a nous clients, la Corporació Salut Maresme i la Selva ha renovat per dos anys més la seva confiança en fjmadvocats, consolidant-se com un client històric per al despatx. La renovació contempla l’assessorament, assistència i defensa en material laboral, així com en matèries de l’ordenament jurídic relacionades amb l’àmbit laboral-sanitari. Contemplant també l’assessorament jurídic especialitzat en l’àmbit Mercantil i en Dret Administratiu. Una confiança del sector sanitari i sociosanitari que segons Francesc José María “es confirma amb la renovació per part de la Corporació Salut del Maresme i la Selva. El que permet al nostre despatx tancar 2020 creixent en número de clients i de professionals”.

Sobre el fjmadvocats

Fundat el 1984 per Francesc José Maria Sánchez, fjmadvocats és una Societat Limitada Professional que compta amb 12 advocats, 2 economistes i 2 professionals tècniques en administració. Amb 35 anys d’experiència professional jurídica, fjmadvocats disposa d’especialistes en totes les branques del dret, destacant en l’assessorament d’entitats proveïdores de Serveis Sanitaris, Serveis Socials i Sociosanitaris. Des de 2014 compta amb una divisió d’assessoria financera, comptable i estratègica que dirigeix l’economista Carme García Jarque, antiga Directora General de l’Institut Català de Finances.

 El despatx treballa per a entitats que tenen fins a 5.000 empleats i també ha participat activament en la negociació privada d’alguns convenis que afecten a més de 40.000 treballadors. Entre els més recents van participar el novembre de 2018 –en qualitat d’assessors jurídics de la patronal CAPSS i experts en Dret Laboral—, de la signatura de l’II Conveni Col·lectiu de Treball dels Hospital d’Aguts, Centris d’Atenció Primària, Centris Sociosanitaris i Centris de Salut Mental concertats amb el Servei Català de la Salut (CatSalut)

 fjmadvocats també assessora a diverses empreses, patronals i entitats que provenen de diferents sectors. Els principis d’actuació del despatx troben clara expressió en el seu lema: RIGOR EN EL CONCEPTE, PRECISIÓ EN EL LLENGUATGE I SEVERITAT EN LA FORMA.

 Descarregar Nota de Premsa (PDF)